为了提高捕捞队员工的整体素质，学习兄弟单位的管理水平和执行力。8月26日上午，捕捞一队队长钱立柱带领50多名一线员工到新安江渔政分站小金山管理组参观内务管理，新安江渔政分站站长邵告才向大家介绍了渔政分站近几年的发展和独特的管理创新方法。小金山管理组整洁的内务管理和分站员工的工作激情，激发了捕捞队员工的工作热情，大家纷纷表示要向渔政学习，在下一步的工作中发挥主观能动作用，把各项工作做的更好。

下午在小金山林场的操场上，捕捞一队的员工们进行为期半天的军事训练，全队员工排成整齐的方阵队伍，在钱队长的口令下，列队训练。伴随着“一二一”的口号声，迈着整齐一致的步伐，做着规范动作 。通过军事训练这一特殊训练方式，达到以严格列队训练来规范员工的言行，用军事化管理是来完善员工的执行力度，用军事化素质来提升员工综合素质的目的。从而提升员工的团队精神面貌，建立一支特别能吃苦耐劳、特别能奉献的团队。(姜学敏)